Что нужно знать о визе L-1

Виза L-1 в США для бизнесменов

Определенными особенностями обладает виза L-1. Она предназначена для въезда в Соединенные штаты, чтобы вести бизнес, и выдается на 1-3 года с последующим продлением. Благодаря ей реально получить Грин-карту и даже гражданство. Чтобы получить такую визу, содержится перечень требований, которые мы проанализируем ниже. А сейчас ознакомимся подробнее: что же представляет собой L-1?

Возможности

Когда у вас на руках виза L-1, то участники вашей семьи имеют возможность приобрести визу L-2 и ехать с вами.

L-1 вам позволит:

  • открывать счет в любом банке США;
  • брать кредит на недвижимость (дают до 60% от стоимости помещения).

Однако, вы сможете работать всего лишь на предприятии, указанном в документах на визу. В случае увольнения вы будете обязаны покинуть страну незамедлительно.

Первый раз разрешение предоставляют на 1 год, когда американская фирма, в которую вы направляетесь, только открылась, а если она уже работает более 1 года, то срок может быть до 3 лет. Далее предлагается продление: 2 раза на два года.

Внимание! После 1 года пребывания в стране вы имеете право подавать заявление на Green Card (оформление $1010), а через 5 лет – на приобретение гражданства.

Кому дают визу L1?

L-1 – это, в сущности, бизнес-иммиграция. Чтобы ее осуществить, вы должны иметь направление на работу в американский филиал российской компании. Важен не статус каждого из предприятий, а их тесная взаимосвязь. При этом в российской компании вы должны проработать не менее 1 года в руководящем звене и назначаться на такую же должность в Америке. Филиал может быть недавно созданным или приобретенным, который уже успешно функционировал.

Есть два варианта визы: L-1A и L-1B. Первая дается руководящим работникам разного уровня, вторая – для специалистов высшего звена (технологам, главным инженерам, финансовым работникам, юристам).

Основное отличие этого типа виз от других в том, что здесь нет необходимости убеждать кого-то в отсутствии у вас иммиграционной цели, так как L-1 – это реальная бизнес-иммиграция.

Порядок оформления

Сначала работодатель (руководитель или владелец компании) или его представитель подает на территории Америки петицию (форма I-129) для визы в иммиграционную службу. Рассмотрение документов может происходить до 2 месяцев.

После получения одобрения (форма I-797) работодатель должен его (или его копию) передать вам. Далее вы подаете заявление DS-160 на визу в консульство у себя на Родине и прикрепляете к нему форму I-797.

Пройти интервью в посольстве по данной визе не составляет особых усилий, так как основные проверки выполняет иммиграционная служба.

Документы

Бизнес-иммиграция вам будет доступна, когда вы соберете много документов. Но придумывать ничего не нужно: если ваша компания реально процветает и хочет развиваться на территории Соединенных Штатов, то вам остается только показать это представителям иммиграционной службы.

Рассмотрение в Immigration Services

Предоставленные бумаги должны демонстрировать:

  1. Наличие действующей компании в России, созданной не менее года назад.
  2. Существование представительства в США.
  3. Представителя руководящего звена, который работает на данной позиции не менее 1 года и направляется для работы в филиал, находящийся в Америке.

Теперь разберем документы, которые требуются для подтверждения указанных пунктов.

Доказательства о существовании компании в России:

  • регистрационное свидетельство компании;
  • учредительный договор предприятия со списком владельцев;
  • структура предприятия и занимаемая вами должность;
  • документ с банка, подтверждающий наличие счета;
  • рекламные материалы компании.

Документы с американского представительства:

  • регистрационные документы компании;
  • банковский счет (достаточно $25 тыс. — $50 тыс.);
  • корпоративная книга;
  • договор об аренде офиса;
  • регистрационный номер в Налоговой службе (SS-4);
  • бизнес-план;
  • банковский отчет за трехмесячный срок;
  • отчет за прошедший квартал или за истекший год;
  • структура представительства, и на какую должность вы направляетесь.

Покажите дополнительные документы, благодаря которым будут видны реально функционирующие оба предприятия: денежные переводы, транспортные накладные, заключенные контракты и другие. Главное, чтобы в них прослеживалась линия взаимодействия обоих предприятий.

Здесь уместно будет показать продукты с логотипом вашей компании (канцелярские, печатные), фотографии и видеоролики ваших презентаций.

Ваши данные:

  • данная вам рекомендация от компании;
  • подтверждение о вашем стаже;
  • список лиц управления фирмы (вы должны присутствовать в их числе) с указанием должностей;
  • выдержка из приказа о создании представительства в США и предоставлении вам там должности;
  • документ, подтверждающий ваш стаж на управленческой должности главной компании (с указанием номеров приказов);
  • копия диплома.

Кроме того, необходимо показать картину по зарплатам:

1) всех сотрудников управления (и вас в том числе) за прошедшие 12 месяцев;

2) с вашей зарплатной ведомости за тот же период.

Приведенные документы – это основа. Могут потребовать дополнительные документы для уточнения определенных данных.

Внимание! Вам могут дать отрицательный ответ, если компания имеет все разрешительные документы, но офис является виртуальным, нет открытого счета в банке, отсутствует реальная деятельность компании (движение денежных средств, накладные и т. п.).

Чем обширнее предприятие подаст доказательства о своем уверенном развитии, включая свою дочернюю фирму в США, тем доступнее вам будет бизнес иммиграция. Здесь должны фигурировать вы, как важный работник руководства предприятия.

Неофициально: очень хорошо, если предприятие в первый год существования дало работу минимум трем сотрудникам и половина из них оказались американцы.

Рассмотрение в консульстве

Подаем такие документы:

  • загранпаспорт, действительный на предоставляемый период с запасом, плюс можно взять старый, если в нем есть визы кап. стран;
  • форма DS160;
  • форма I-797 (разрешение от службы иммиграции);
  • отечественный паспорт;
  • фотография;
  • дипломы и другие документы, демонстрирующие ваше образование (курсы, научные степени);
  • трудовая книжка;
  • свое резюме (писать на английском языке);
  • описание занимаемой должности с перечнем выполняемых обязанностей (выдает руководитель компании на фирменном бланке);
  • квитанция об уплате налога.

Подведем итог по затратам, которые потребует бизнес иммиграция: нужно оплатить налог (сегодня он составляет 14 тыс. руб.) и положить на счет вашей фирмы в Америке $25 тыс., плюс расходы на транспорт.

Примерный план приобретения Грин-карты

Для недавно созданного представительства (по месяцам):

  1. Первый месяц — открыть фирму и подать заявление на визу.
  2. Третий – обретение годичной визы.
  3. Двенадцатый – продление срока действия визы.
  4. Тринадцатый – подача документов для оформления Грин-карты.
  5. Девятнадцатый – получение Green Card.

Для представительства, которое функционирует больше 1 года (по месяцам):

  1. Первый — подача документов и оформленная виза на 3 года.
  2. Третий – начало оформления Green Card.
  3. Девятый – получение «Зеленой карты».

Что нужно знать о получении в США визового статуса L-1?

Нерезидент (физическое или юридическое лицо), являющийся владельцем предприятия, имеет право на визу L-1, если учредит новое предприятие в США. Тогда учредитель или управляющий изначально становится единственным работником новой американской организации. Иммиграционные органы подробно ознакомятся с кредитоспособностью новосозданной иностранной фирмы, чтобы оценить ее возможности по инвестированию в экономику США. Очень важно в первый год существования показать хорошие результаты.

В качестве справки. Бизнес виза – виза L-1 (L-1 visa) – это рабочая виза для иностранцев, которая позволяет компаниям, работающим как в США, так и за границей, переводить определенные классы служащих на работу в США на срок до 7 лет. Виза L – это удобный инструмент, которым могут пользоваться материнская и дочерняя компании в разных странах, для перевода на работу в США управленцев, менеджеров, а также работников с особыми знаниями.

В случае, если вы покупаете действующее предприятие в США (которому не меньше года), то, согласно закону, оно не относится к «новому». Если вы все же решите приобрести такое предприятие, тогда вам откроют рабочую визу на 3 года, с дальнейшей выдачей вида на жительство.

Стоит знать тот факт, что для продления визы L-1 вам следует активно заниматься бизнесом и в Америке и в другой стране, за ее пределами. Нельзя свернуть бизнес в одной стране и прибыть окончательно в Америку с визой L-1. Хотя это возможно, если у вас виза E-2 или H-1B, которые не требуют наличия работающих предприятий за границей.

Учреждение новой фирмы в США

Для того, чтобы провести подготовительные работы к созданию новой компании в США (или приобретению фирмы), у вас есть возможность въехать на территорию Америки, используя гостевую визу В-1. В дальнейшем вы сможете претендовать на визу L-1.

Вернувшись на родину, сможете подойти с заявлением в иммиграционную службу США на открытие визы L-1. Следует знать, что въехать в страну, как турист, и затем сменить статус с В-1 на L-1 нельзя. Работники консульства с подозрением относятся к тем личностям, которые въезжают в страну по гостевой визе, а затем планируют остаться в стране для работы.

В связи с этим, открывая гостевую визу В-1, твердо объявляйте сотрудникам иммиграционных служб о том, что, по завершению своих дел, вы намерены вернуться на родину. Описывайте цель своего визита кратко. В случае принятия решения по расширению своего бизнеса в Америке, вы всегда сможете поменять статус с В-1 на L-1 здесь же или по приезду в свою страну.

Франчайзинг

Если вы являетесь поставщиком, покупателем франшизы или агентом своей фирмы, вам запрещено претендовать на оформление статуса L-1 на правах равного партнера. Получение этого статуса предусматривает необходимость быть владельцем американского и иностранного предприятия и контролировать их деятельность. Это необходимо для подтверждения связи, нужной для выдачи визового статуса L-1.

Виза L-1 для вашей семьи

Если вы являетесь владельцем предприятия и хотите получить для членов своей семьи визу L-1, вы должны будете убедить сотрудников иммиграционной службы в том, что каждый из ваших родственников соответствует руководящей должности. Если вы уже получили статус L-1, и у вас есть дети до 21-го года, то им может быть выдана нерабочая виза L-2. Или вы можете подать запрос на получение визы Е, которая выдается специалистам.

Грин-карты членам семьи

Если владелец компании получаете Грин-карту, то членам его семьи не откажут в выдаче Грин-карт, в качестве сопровождающих лиц.

Однако абсолютно другой вопрос, когда отдельные заявления подаются для выдачи Грин-карты не на основе родственных уз с владельцем компании, а на основании необходимости работы в США. Обычно этот вопрос возникает тогда, когда кому-то из детей исполняется 21 год или, если собственник предприятия не подавал документы на получение ПМЖ.

Когда собственник компании хочет принять на работу родственника с предоставлением ему визы L-1 (а в будущем ходатайствовать о получении Грин-карты), он должен убедить иммиграционную службу в том, что его родственник, претендующий на работу, как директор или менеджер, соответствует данной должности. Такая же процедура применяется к любому другому сотруднику, который подлежит переводу.

Хорошим аргументом для иммиграционной службы является тот факт, что лицо, желающее получить статус L-1 в США, занимало руководящую должность не менее года в своей стране.

Подробности о визе L-1

Визовый статус L-1 – это самый легкий и простой способ перевода сотрудника в США с небольшим количеством предъявляемых требований. Претендент на статус L-1 должен занимать в материнской компании должность управленца или же быть профессионалом в своем деле. Данный кандидат должен занимать одну из таких должностей не менее года. После этого он может прибыть в США.

Визовый статус L-1 позволяет пребывать в США 7 лет. Изначально сотруднику, пребывающему на работу в новую компанию, предоставляют визовый статус L-1 сроком на 1 год. Для компаний, просуществовавших минимум год, срок по визе L-1 для вновь прибывшего устанавливается от 1 года до 3-х лет. После того, как новосозданная компания просуществует один год, можно подавать заявление на оформление вида на жительство.

Американская бизнес виза l1

Виза L1 считается одним из самых доступных и эффективных способов иммиграции в США. Ее главное достоинство — право забрать с собой членов семьи. Однако, чтобы получить ее, человеку требуется найти компанию, готовую принять его на работу в свой американский филиал.

Виза l1 — это разрешение на временное проживание и работу, выдаваемое правительством США.

Категории визы L в США

Виза категории Л1 предоставляется тем, кто въезжает страну для осуществления трудовой деятельности. Она предназначена только для специалистов с высокой квалификацией и управленцев. Главное ограничение — возможность работать только в той компании, которая направляла петицию в иммиграционную службу.

Ключевое отличие визы такого типа — длительный срок действия. Это тип разрешения на въезд в страну выдается на срок от 1 года до 7 лет. Он предоставляет право неограниченного количества посещений и является первой ступенью к оформлению грин-карты.

Второй подвид бизнес-визы — категория L2, которая автоматически выдается членам семьи человека, получившего категорию L1. Претендовать на нее вправе супруг и дети, младше 21 года и не состоящие в браке.

Виза L1 A

Предназначена для тех, кто занимает позиции менеджера или руководителя высшего звена. Претендовать на нее могут те, кто едет в США для управления существующим или открытия филиала или дочернего предприятия своей компании.

Виза L1 A даст возможность въехать с семьей на территорию США для постоянного проживания.

Ее получение позволит рассчитывать на выдачу Грин-карты на льготных условиях. Однако получить такую категорию достаточно сложно из-за размытых критериев оценки того, относится ли занимаемая человеком должность к руководящему составу. Например, наличие подчиненных не является определяющим фактором.

Виза L1 B

Предназначена для сотрудников со специализированными знаниями в востребованных областях, не претендующих на руководящую позицию.

Если обладатель такой визы решит получить вид на жительство в США, ему в отличие от человека, которому была оформлена категория L1A, потребуется отстаивать свои права в отделе по труду. Для этого компания, сотрудником которой он является, должна провести конкурс на замещение его должности среди местных жителей и предоставить весомое обоснование того, почему ей не подходит ни один из претендентов.

Что нужно россиянам для получения визы L 1

Россиянин, претендующий на получение L1, должен соответствовать требованиям к опыту работы: необходимо являться сотрудником организации-инициатора его переезда в США минимум 1 год. При этом учитывается только стаж, накопленный в соответствующей должности до подачи документов на визу.

Для того чтобы оформить визу, необходимо соответствовать ряду требований.

Подача документов

Процедура получения визы категории L проходит по следующей схеме:

  1. Формирование петиции о потребности в найме иностранного специалиста по форме l-129. Направление приглашения сотруднику.
  2. Подача подготовленных на первом этапе документов в иммиграционную службу США.
  3. Рассмотрение обращения. Максимальный срок 2 месяца.
  4. В случае положительного решения кандидат получает форму l-797 из иммиграционной службы США. Этот документ он должен направить в Консульство для оформления визы вместе с заполненной им формой DS-160, фотографиями и квитанциями об оплате сборов.

Информация, которая потребуется от компании в России

Российский офис компании, планирующий перевод одного из своих сотрудников в американское подразделение должен подготовить пакет бумаг, включающий в себя следующие документы кандидата на переезд:

  • загранпаспорт;
  • трудовую книжку;
  • диплом и сертификаты курсов повышения квалификации;
  • приказ о назначении на должность;
  • информация об уровне заработной платы.

Руководство организации несет полную ответственность за правдивость информации.

Кроме этого, требуется предоставить сведения о самой компании. В список необходимых документов входит:

  • свидетельство о регистрации;
  • Устав или иной учредительный документ, на основании которого ведется деятельность;
  • контракты с подписью переводимого руководителя и документы, подтверждающие выполнение наложенных ими обязательств (должны быть представлены минимум 3 договора);
  • штатное расписание с указанием позиции переводимого сотрудника;
  • банковские выписки, отражающие оборот компании;
  • годовой финансовый отчет;
  • материалы СМИ, где упоминается компания;
  • документы, подтверждающие полномочия фирмы выступать в качестве представителя американской компании;
  • документы, свидетельствующие о ведении деятельности (например, счета телефонные переговоры с американской стороной, счета за проживание в отелях командированных сотрудников и т. д.);
  • бумаги, отражающие характер взаимодействия с подразделением в США, например переписка, протоколы встреч, заключенные договоры;
  • фирменные бланки;
  • визитка и сувенирная продукция;
  • фото офиса и выпускаемой продукции.

Информация, которая потребуется от компании Америки

Перечень бумаг, который должен быть подготовлен принимающей стороной, зависит от срока ее деятельности.

Свидетельство о регистрации компании в Америке.

Если речь идет о только созданных подразделениях или дочерних компаниях, существующих на рынке менее года, достаточно предоставить:

  • учредительные документы;
  • подтверждение аренды офиса;
  • свидетельство наличия на счете организации суммы не 50 тыс. $.

Те фирмы, которые уже существуют более года, должны направить:

  • Устав;
  • протоколы заседаний;
  • свидетельство об инкорпорации;
  • доказательства кредитоспособности компании и отчеты о движении средств на ее счетах;
  • сертификат акций;
  • контракты, по которым ведется деятельность;
  • договор аренды офисных помещений и сведения о находящемся в собственности имуществе;
  • свидетельства полномочий представлять российскую компанию, из которой переводится соискатель визы;
  • налоговые отчеты;
  • фирменная сувенирная продукция, бланки, используемые в работе и др. предметы с символикой компании.

Иммиграционная программа

Для большинства людей получение бизнес-визы становится первым шагом иммиграции. Сразу же после истечения минимального срока они обращаются за выдачей грин-карты, а далее оформляют гражданство США.

Для получения бизнес-визы в США необходимо подать данные в посольство США.

Максимальный срок, который можно находиться в стране по визе такой категории, — 7 лет. После это нужно либо покинуть Америку, либо получить вид на жительство.

Стоимость оформления

На оформление визы типа L потребуется около 6-8 тыс. $. Если подготовка документов производится силами специализирующихся на визовых вопросах юридических компаний, а не сотрудниками фирмы, которая запланировала перевод специалиста, стоимость услуги может достигать 15 тыс. $.

Распространенные вопросы о визе L1

Наиболее частый вопрос, волнующий тех, кто планирует переезд в деловых целях, связан с причинами, по которым американская сторона может отказать вы выдачи рабочей визы. К числу оснований для вынесения иммиграционной службой отрицательного решения можно отнести:

  1. Отсутствие социальных связей. Приверженность семейным ценностям, свойственная жителям США, приводит к тому, что у холостяка существенно меньше шансов получить долгосрочную визу и грин-карту, чем у человека, имеющего жену и нескольких детей.
  2. Неперспективная для Америки сфера деятельности компании.
  3. Деятельности, не поддающаяся отнесению к какой-либо отрасли. Организация, которая затрагивает различные сферы бизнеса, но не достигает результатов ни в одной из них, не сможет обосновать невозможность найти требуемого специалиста в США.
  4. Низкий доход. Виза L предназначена для руководителей и ключевых специалистов. Такой кандидат должен быть высокооплачиваемым работником. Если же российская компания практиковала «серые» зарплаты, доказать его ценность не удастся.
  5. Отсутствие у кандидата визовой истории. Тем, кто планирует переезд в рамках трудовой иммиграции, рекомендуется несколько раз посетить Америку с краткосрочными деловыми поездками или хотя бы с туристическими целями.
  6. Ранее допущенные нарушения визового режима или законодательства США.

Также тех бизнесменов, кто планирует организовать филиал своей фирмы в США, интересует, могут ли они сделать это, не привлекая местных наемных рабочих. Ответ на этот вопрос отрицательный. Для получения разрешения на деятельность руководителю компании требуется заключить трудовой договор минимум с 1 американским сотрудником.

Люди, желающие остаться в США на длительный срок, интересуются тем, смогут ли они находиться и вести трудовую деятельность в стране на основании ранее полученной бизнес-визы L, если будут уволены из компании, которая ходатайствовала о ее выдаче. Ответ на этот вопрос также отрицательный. Обладатель визы L может быть сотрудником только той фирмы, по запросу которой она была предоставлена.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями: